Las organizaciones que ya hacen este trabajo tienen la confianza de las familias. Nosotros tenemos la plataforma. Lo interesante es lo que ocurre cuando esas dos cosas se encuentran en un territorio concreto.
Sistemas de salud y operadores de residencias que ejecutan un piloto acotado en una línea de servicio, con un estudio codiseñado al final.
Organizaciones con miembros que ofrecen Rezilia a sus familias durante doce meses, gratis, a cambio de codiseño y evidencia compartida.
Conviértase en el relevo de Rezilia en su mercado. Reparto de ingresos, con Talos Health aportando tecnología, incorporación, formación y soporte.
Lleve Rezilia a una conversación con un empleador o una aseguradora que usted ya tiene, con un modelo de reparto de ingresos.
Socios académicos que dan forma a la metodología y firman como coautores lo que se publica.
Aceleradoras, iniciativas de clúster y organismos públicos que abren puertas que no abriríamos solos.
Tecnología, alojamiento, documentación de seguridad, sesiones de incorporación para las familias, soporte multilingüe y los informes que le pedirán sus financiadores o su consejo. Si un piloto exige rellenar un cuestionario de seguridad, lo rellenamos nosotros.
Lo que pedimos a cambio es una devolución honesta y permiso para publicar resultados agregados, acreditados a ambas organizaciones. Si un piloto no funciona, preferimos decirlo públicamente antes que dejar de mencionarlo en silencio.
Hemos rechazado alianzas por cada uno de estos motivos, y preferimos decirlo de entrada.
Estados Unidos, Canadá y Francia hoy, con alianzas de distribución abiertas en los tres.